| 1 |  | Théorie U - Diriger à partir du futur émergent d'Otto Scharmer
PEARSON (France) (2012)
Broché, 416 pages
Prix éditeur : 38,00 € 70,14 € Créer une alerte prix | |
| 2 |  | Révélez vos talents - Carthographie des outils psychométriques de développement. de Christopher James
Entreprises et Carrières - INFO6TM (2013)
Broché, 454 pages
Prix éditeur : 32,00 € 22,98 € - 95,03 € Créer une alerte prix | |
| 3 |  | Pas de DRH sans SIRH de Bernard Just
Editions Liaisons (2011)
Broché, 440 pages
Prix éditeur : 33,00 € 50,94 € Créer une alerte prix | |
| 4 |  | L'intégration des nouveaux collaborateurs - Enjeux et outils pour le développement de l'entreprise de Serge Perrot
Dunod (2010)
Broché, 208 pages
Prix éditeur : 25,40 € 102,99 € Créer une alerte prix | |
| 5 |  | Le Leader situationnel de Paul Hersey
Actualisation (1995)
Broché, 109 pages
Prix éditeur : 12,00 € Créer une alerte prix | |
| 6 |  ![Décryptez les types de personnalité avec le MBTI]() | Décryptez les types de personnalité avec le MBTI de Pierre Cauvin
ESF Editeur (2013)
Broché, 124 pages
Prix éditeur : 13,10 € 50,00 € Créer une alerte prix | |
| 7 |  ![Management des ressources humaines - Méthodes de recherche en sciences humaines et sociales]() | Management des ressources humaines - Méthodes de recherche en sciences humaines et sociales de Patrice Roussel
De Boeck (2015)
Poche, 440 pages
Prix éditeur : 49,00 € 102,99 € Créer une alerte prix | |
| 8 |  ![Le Tiers facilitateur - Un appui au dialogue social dans l'entreprise]() | Le Tiers facilitateur - Un appui au dialogue social dans l'entreprise de Bernard Maurin
Liaisons (2003)
Broché, 160 pages
Prix éditeur : 22,50 € 14,24 € Créer une alerte prix | |
| 9 |  ![Les tableaux de bord Ressources humaines - Le pilotage de la fonction RH]() | Les tableaux de bord Ressources humaines - Le pilotage de la fonction RH de Jean-Yves Le Louarn
Editions Liaisons (2008)
Broché, 229 pages
Prix éditeur : 28,50 € 99,98 € Créer une alerte prix | |
| 10 |  ![Pour une fonction RH inspirante - Une réponse au RH Bashing]() | Pour une fonction RH inspirante - Une réponse au RH Bashing de Michel Barabel
Entreprises et Carrières - INFO6TM (2017)
Broché, 272 pages
Prix éditeur : 26,00 € 151,89 € Créer une alerte prix | |
| 11 |  ![Les arbres de connaissances]() | Les arbres de connaissances de Michel AUTHIER
La Découverte (1999)
Broché, 192 pages
Prix éditeur : 8,40 € 47,99 € - 93,49 € Créer une alerte prix | |
| 12 |  ![Gemba Kaizen - L'art de manager avec bon sens]() | Gemba Kaizen - L'art de manager avec bon sens de Masaaki Imai
??? Jv et Ds (1997)
Broché, 319 pages 72,89 € Créer une alerte prix | |
| 13 |  ![Pas de DRH sans SIRH - Présentation, métiers, technologies, méthodologie de mise en place.]() | Pas de DRH sans SIRH - Présentation, métiers, technologies, méthodologie de mise en place. de Bernard Just
Entreprises et Carrières - INFO6TM (2012)
Broché, 468 pages
Prix éditeur : 34,00 € 50,00 € Créer une alerte prix | |
| 14 |  ![Petits Deuils en Entreprise]() | Petits Deuils en Entreprise de Malarewicz/Jacques-antoine
PEARSON (France) (2011)
Broché, 224 pages
Prix éditeur : 19,50 € 22,96 € Créer une alerte prix | |
| 15 |  ![Le modèle de la compétence]() | Le modèle de la compétence de Philippe Zarifian
Editions Liaisons (2004)
Broché, 130 pages
Prix éditeur : 15,00 € 45,19 € Créer une alerte prix | |
| 16 |  ![La GPEC - Levier d'employabilité et de compétitivité ?]() | La GPEC - Levier d'employabilité et de compétitivité ? de Nicole Raoult
Editions Liaisons (2011)
Broché, 327 pages
Prix éditeur : 29,00 € 49,31 € Créer une alerte prix | |
| 17 |  ![Le choc générationnel comment faire travailler ensemble trois générations 2ed]() | Le choc générationnel comment faire travailler ensemble trois générations 2ed d'Elisabeth Lahouze-humbert
Maxima Laurent du Mesnil (2014)
Broché, 240 pages
Prix éditeur : 25,50 € 11,49 € Créer une alerte prix | |
| 18 |  ![Gestion du changement vers un management polyphonique]() | Gestion du changement vers un management polyphonique de François Pichault
De Boeck (2015)
Broché, 200 pages
Prix éditeur : 31,50 € 35,43 € Créer une alerte prix | |
| 19 |  ![L'entrevue structurée - Pour améliorer la sélection du personnel (1Cédérom)]() | L'entrevue structurée - Pour améliorer la sélection du personnel (1Cédérom) de Normand Pettersen
Presses de l'Université du Québec (2006)
Broché, 272 pages
Prix éditeur : 36,00 € 36,01 € Créer une alerte prix | |
| 20 |  ![Création de valeur et capital-investissement]() | Création de valeur et capital-investissement de Mondher Cherif
PEARSON (France) (2005)
Broché, 224 pages
Prix éditeur : 27,00 € 25,53 € Créer une alerte prix | |
