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Liberté & cie - Quand la liberté des salariés fait le succès des entreprises d'Isaac Getz

Liberté & cie

Quand la liberté des salariés fait le succès des entreprises

Par Isaac Getz, Brian Carney, Odile Demange (Traduction)

Broché, 483 pages

Paru le 23 février 2016 chez Flammarion

Classé n° 34.703 des ventes sur Amazon.fr
Collection
Champs essais (numéro 1065)
Prix éditeur
10,00 €
Langue
Français
ISBN-10

2081379511

ISBN-13

9782081379510

Dimensions

10,9 x 17,9 x 2,2 cm

Poids

340 grammes

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Détails & caractéristiques

Format : Broché, 483 pages
Date de publication : 23 février 2016
Collection : Champs essais (numéro 1065)
Éditeur : Flammarion
Langue : Français
ISBN-10 : 2081379511
ISBN-13 : 9782081379510
Prix éditeur : 10,00 €
Classement Amazon.fr : 34.703
Dimensions : 10,9 x 17,9 x 2,2 cm
Poids : 340 grammes

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Résumé

Notre société a érigé la liberté comme l'une de ses valeurs cardinales, censée gouverner notre système politique comme nos vies privées. Les patrons sont souvent les premiers à vanter ses vertus, en faisant un pilier du capitalisme. Mais ces belles paroles s'arrêtent net à la porte des entreprises : dans le monde du travail, la hiérarchie, le contrôle, la surveillance continue semblent bien demeurer la règle. Pourtant, l'enquête de Brian Carney et d'Isaac Getz montre qu'il existe une autre manière d'agir et nous invite dans des entreprises où la liberté est devenue le principe de management. On y laisse les salariés prendre des initiatives au lieu de leur dire comment faire. On les traite en adultes responsables au lieu de limiter les informations dont ils disposent et de faire contrôler chacun de leurs faits et gestes par une hiérarchie pléthorique. On encourage la prise de risque. Situées en France, aux États-Unis, au Japon ou en Finlande, ces entreprises ont été « libérées » par des dirigeants visionnaires qui ont totalement révolutionné la culture de leurs firmes. Et en même temps, leur rentabilité a explosé. Nous sommes à l'aube d'une nouvelle ère du management.

Connaissez-vous l’entreprise libérée ? Depuis plusieurs décennies, des centaines d’entreprises, en France et dans le monde, ont été «libérées» par des dirigeants visionnaires. Suite à cela, leur rentabilité a explosé. Le secret de leur réussite ? Transformer l’organisation de leur firme sur la base de la confiance et de la liberté des salariés. Dans les entreprises où nous invitent Brian Carney et Isaac Getz, on laisse les employés prendre des initiatives au lieu de leur dire comment faire.
On les traite en adultes responsables au lieu de contrôler chacun de leurs faits et gestes. On favorise l’épanouissement personnel. Et l’on découvre qu’il n’y a rien de tel pour susciter une réelle motivation et révéler l’immense potentiel de chacun, salariés comme dirigeants. Nous sommes à l’aube d’une nouvelle ère. Le mouvement de libération d’entreprises est en marche.

À propos de l'auteurL'auteur

Docteur en psychologie et en management, Isaac Getz est professeur à l’ESCP Europe à Paris et conférencier. Brian M Carney, ancien éditorialiste et rédacteur des pages «débats» du prestigieux Wall Street journal, est vice-président de la société Rivada Networks. Liberty & Cie est un best-seller depuis sa parution.

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Date d'édition Editeur Format
Liberté & Cie - Quand la liberté des salariés fait le succès des entreprises - Flammarion - 07/01/2013
9782081290983
07/01/2013FlammarionBroché, 421 pages
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