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Travailler en réseau et en partenariat. Comment en faire une compétence collective ? de Guy Le Boterf

Travailler en réseau et en partenariat. Comment en faire une compétence collective ?

Par Guy Le Boterf

Travailler en réseau et en partenariat. Comment en faire une compétence collective ?

Broché, 174 pages

Paru le 12 avril 2013 chez Eyrolles (3ème édition)

Classé n° 308.113 des ventes sur Amazon.fr
Collection
Illustrations
Noir et blanc
Prix éditeur
32,00 €
Langue
Français
ISBN-10

221255625X

ISBN-13

9782212556254

Dimensions

15,5 x 24,0 x 1,1 cm

Poids

331 grammes

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Détails & caractéristiques

Format : Broché, 174 pages
Date de publication : 12 avril 2013
Collection : Eyrolles
Illustrations : Noir et blanc
Éditeur : Eyrolles
Édition : 3ème édition
Langue : Français
ISBN-10 : 221255625X
ISBN-13 : 9782212556254
Prix éditeur : 32,00 €
Classement Amazon.fr : 308.113
Dimensions : 15,5 x 24,0 x 1,1 cm
Poids : 331 grammes

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Travailler en réseau et en partenariat - Guy Le Boterf - 9782212231113 - 21,99 €
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Travailler en réseau et en partenariat - Comment en faire une compétence collective (Ressources humaines) - Format Kindle - 9782212204070 - 21,99 €
9782212204070
Kindle21,99 €Comparer

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Résumé

Les professionnels s'organisent de plus en plus pour travailler en réseau, entre partenaires, afin d'élaborer, de mettre en oeuvre et de réussir des projets communs. Les exemples sont nombreux : les professionnels de la santé coopèrent dans l'élaboration et la réalisation des parcours de soins ou pour traiter des pluri-pathologies ; les travailleurs sociaux et les éducateurs conçoivent et conduisent en concertation des projets de prévention ou des processus d'insertion ; les entreprises travaillent en cotraitance ; les ingénieurs ou les concepteurs numériques développent à plusieurs des nouveaux produits ; les acteurs d'un territoire élaborent et réalisent des projets régionaux communs ; les professionnels échangent et capitalisent leurs bonnes pratiques...
Dans toutes ces situations, le travail en réseau et en partenariat ne peut se réduire à utiliser des technologies de communication. Il suppose de mettre en oeuvre des relations de coopération très diverses et pouvant s'exercer aussi bien à proximité qu'à distance. Face à ces exigences, les professionnels doivent pouvoir disposer de méthodes, d'outils et de façons de s'organiser pour assurer l'efficacité et la valeur ajoutée de leur travail en réseau.
C'est tout l'intérêt de cette troisième édition : leur proposer de nouveaux exemples de travail en réseau et de nouvelles solutions pratiques pour faire de ce travail en réseau une compétence collective.

  • Les caractéristiques des principaux types de réseauxprofessionnels
  • Les risques de dérives à prévenir
  • Les conditions à réunir pour assurer le fonctionnementoptimal d'un réseau
  • Les méthodes spécifiques au partage et à la capitalisationdes pratiques professionnelles

Les réseaux de professionnels se multiplient et leursfinalités sont variées : élaboration et mise en œuvre deprojets en commun, mise à disposition de ressources d'expertises,veille technologique, économique ou sociale, prise en chargecollective de pathologies, développement de l'innovation,apprentissages mutuels...

Mais trop souvent les déceptions succèdent aux enthousiasmesinitiaux : résultats peu probants au regard du temps passé,désengagement et perte des motivations, reprise en main par desstructures hiérarchiques pyramidales.

Face à cette situation, tout l'intérêt de ce nouvel ouvrage deGuy Le Boterf est de proposer à la fois une réflexion théoriqueapprofondie sur le fonctionnement des réseaux et despréconisations très pratiques pour les conduire et y participeravec efficacité.

À propos de l'auteurL'auteur

Guy Le Boterf est directeur du cabinet Le Boterf Conseil (France) et professeur associé à l'Université de Sherbrooke (Canada). Expert internationalement reconnu et consulté, créateur de la méthodologie (c) Agir et interagir avec compétence en situation il conseille de nombreuses entreprises et organisations sur la mise en place ou l'amélioration de leurs dispositifs de développement des compétences et de professionnalisation.
Docteur d'Etat en sciences humaines et docteur en sociologie, ses travaux sur la compétence collective et le travail en réseau font autorité en France et à l'étranger dans de multiples secteurs de la vie économique et sociale.
https://books.google.fr/books?bibkeys=ISBN:9782212556254&jscmd=viewapi&callback=gbookscb