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Relevez le défi de l'innovation de rupture de Philippe Silberzahn

Relevez le défi de l'innovation de rupture

Par Philippe Silberzahn

Relevez le défi de l'innovation de rupture

Broché, 181 pages

Paru le 27 novembre 2015 chez PEARSON EDUCATION

Classé n° 119.920 des ventes sur Amazon.fr
Langue
Français
ISBN-10

2744066397

ISBN-13

9782744066399

Dimensions

16,8 x 23,6 x 1,2 cm

Poids

340 grammes

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Détails & caractéristiques

Format : Broché, 181 pages
Date de publication : 27 novembre 2015
Éditeur : PEARSON EDUCATION
Langue : Français
ISBN-10 : 2744066397
ISBN-13 : 9782744066399
Classement Amazon.fr : 119.920
Dimensions : 16,8 x 23,6 x 1,2 cm
Poids : 340 grammes

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Résumé

La question de l'innovation est au coeur de la vie de toute entreprise : pour se développer, les entreprises ont besoin d'innover. Celles qui y parviennent connaîtront la croissance, les autres risquent de stagner voire de disparaître. Identifier et bien gérer les innovations de rupture qui permettent aux entreprises les plus dynamiques de se distinguer de la concurrence n'est toutefois pas aisé. Conçu comme un guide théorique et pratique, Relevez le défi de l'innovation de rupture s'appuie sur les enseignements de Clayton Christensen, professeur à Harvard et théoricien internationalement reconnu de l'innovation, pour présenter les pièges de l'innovation et favoriser le développement de la capacité créative des entreprises.

Grâce à des exemples d'échec et de réussite couvrant des domaines variés (Kodak, Apple, Nespresso, etc.), ce livre réalise une synthèse inédite des travaux d'un auteur incontournable en matière d'innovation. Ses qualités pédagogiques en font un ouvrage de référence pour tout étudiant désireux de se familiariser avec la théorie de l'innovation et un outil indispensable à tout entrepreneur ou dirigeant qui souhaite développer la capacité créative de son entreprise.

(...) L'autre grand mérite de cet ouvrage, contrairement à tant de livres de management, est qu'il est écrit d'une plume fluide et limpide. Pas de concepts fumeux, pas de jargon : en pédagogue, Philippe Silberzahn déroule sa logique avec clarté et emporte l'adhésion. Il s'offre même le luxe, à la fin de l'ouvrage, de passer en revue les principales objections ou critiques possibles à la théorie de Christensen.

Le tout est préface par Yves Dubreil, père de la Renault Twingo, une référence. Un véritable viatique pour les étudiants et jeunes diplômés, de plus en plus nombreux, qui rêvent d'innover et de bousculer les leaders. L'innovation de rupture sourit aux audacieux.

À propos de l'auteurL'auteur

Philippe Silberzahn est professeur d'entrepreneuriat, stratégie et innovation à EMLYON Business School et chercheur associé à l'Ecole Polytechnique. Il a plus de vingt ans d'expérience comme entrepreneur et dirigeant d'entreprise et comme consultant international. Il a notamment dirigé et cofondé Digital Airways, une société spécialisée dans les logiciels pour téléphones mobiles. Il est l'un des auteurs d'Objectif : innovation.

Stratégies pour construire l'entreprise innovante (Dunod, 2005).
https://books.google.fr/books?bibkeys=ISBN:9782744066399&jscmd=viewapi&callback=gbookscb