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La cinquième discipline - Stratégies et outils pour construire une organisation apprenante de Peter Senge

La cinquième discipline

Stratégies et outils pour construire une organisation apprenante

Par Peter Senge

La cinquième discipline

Broché, 673 pages

Paru le 13/09/2000 chez Editions Générales First

Classé n° 572.990 des ventes sur Amazon.fr
Prix éditeur
37,96 €
Langue
Français
ISBN-10

2876914778

ISBN-13

9782876914773

Dimensions

22,50 x 3,40 x 18,49 cm

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Détails & caractéristiques

Format : Broché, 673 pages
Date de publication : 13/09/2000
Langue : Français
ISBN-10 : 2876914778
ISBN-13 : 9782876914773
Prix éditeur : 37,96 €
Classement Amazon.fr : 572.990
Dimensions : 22,50 x 3,40 x 18,49 cm

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Dans la nouvelle économie du savoir, construire une entreprise, une organisation qui sait apprendre plus, mieux et plus vite que les autres est reconnu par tous comme un avantage compétitif déterminant, car le plus difficile à égaler. Dix ans après la parution du best-seller La Cinquième Discipline - l'art et la manière des organisations qui apprennent, Peter Senge et ses collègues apportent des réponses concrètes aux managers qui se posent la question : que fait-on lundi matin ? Le Guide de terrain est un manuel pratique d'application des disciplines de l'organisation apprenante. Il combine pour chacune d'elles stratégies de mise en œuvre, nombreux exercices pratiques et témoignages vivants de praticiens issus de grandes sociétés comme Shell, Ford, Intel, AT&T, Du Pont et d'autres entreprises innovantes. Grâce à de nombreux renvois entre chapitres, grâce à sa mise en page originale, cet ouvrage offre au lecteur la possibilité d'identifier et de mettre en œuvre les pratiques et les étapes concrètes qui permettront à son organisation d'accomplir des changements profonds et durables, quel que soit son point de départ.
Peter Senge enseigne au MIT et a fondé SoL (Society for Organizational Learning) qui regroupe plus d'une vingtaine d'organisations de pointe aux Etats-Unis. Son premier livre La Cinquième Discipline a été désigné par la Harvard Business Review comme l'un des cinq " livres clé " des vingt dernières années. Les co-auteurs Art Kleiner, Charlotte Roberts, Richard Ross et Bryan Smith se sont illustrés tant pour leurs travaux de recherche que pour leurs activités de conseil en entreprise.

Autres éditions (1)

Couverture Date d'édition Editeur Format
Editions Générales First 27/11/199227/11/1992Editions Générales FirstBroché, 462 pagesComparer
https://books.google.fr/books?bibkeys=ISBN:9782876914773&jscmd=viewapi&callback=gbookscb